¿Cuántos días de licencia me corresponden en Uruguay? (cálculo 2026)

misalario.uy · Licencia anual

¿Cuántos días de licencia me corresponden en Uruguay? (cálculo 2026)

En Uruguay, la licencia anual mínima es de 20 días por año trabajado. Además, se suman días por antigüedad en la misma empresa: 1 día extra a partir de los 5 años y luego 1 día adicional cada 4 años. Abajo tenés una mini calculadora para estimar tus días, una tabla rápida y cómo se paga la licencia (mensuales vs jornaleros).

Base: 20 días/año Proporcional: 1,66 días/mes Antigüedad: +1 a los 5 años y +1 cada 4 Actualizado: 29/01/2026

Respuesta rápida (para snippet)

La forma más simple de entenderlo en 10 segundos.

Días de licencia anual = 20 días (por año) + días por antigüedad.
Antigüedad: +1 día desde los 5 años, y luego +1 día adicional cada 4 años (9, 13, 17, 21…).
Cómo se cuentan los días: en general no se cuentan domingos ni feriados, pero sí se cuentan los sábados (salvo que un convenio colectivo aprobado disponga otra cosa).

Calculadora: días de licencia por antigüedad

Ingresá tu antigüedad con el mismo empleador. Si trabajaste menos de 1 año, usá meses.

Días estimados de licencia
Base + antigüedad + proporcional si corresponde
Base
Extra por antigüedad
Proporcional (meses)
Detalle

*Estimación orientativa. La forma exacta de fraccionar, el conteo por calendario y situaciones especiales pueden depender del caso y/o convenio colectivo.

Fuentes oficiales (para reforzar confianza): Ley 12.590 (IMPO) y preguntas frecuentes del MTSS sobre conteo de días (enlaces al final de la guía).

Tabla rápida: días de licencia según antigüedad (misma empresa)

Regla general: 20 días por año. Antigüedad: +1 desde 5 años y luego +1 cada 4.

Años completos Días base Extra por antigüedad Total días (estimado)
Conteo de días (muy importante): por regla general, en la licencia anual no se computan domingos ni feriados, pero sí se computan sábados. Si tenés convenio colectivo, puede haber variantes.

Cómo se cuentan los días de licencia

Este punto es donde más se confunde la gente. En términos simples:

  • Se cuentan 20 días “de licencia” (base anual mínima) y los extras por antigüedad, según corresponda.
  • Dentro del período de licencia, por regla general no se computan domingos ni feriados.
  • Los sábados sí se cuentan (aunque no trabajes ese día), salvo reglas específicas por convenio.
Tip práctico: si querés evitar errores, armá el período en un calendario y “saltá” domingos y feriados al contar. Si tu empresa fracciona licencia, pedí que te lo confirmen por escrito.

Cómo se paga la licencia (mensual vs jornalero)

La licencia anual es remunerada. Lo que cambia es la forma de pago según tu tipo de remuneración.

1) Si cobrás sueldo mensual

  • En general, el pago de la licencia se refleja al finalizar el mes correspondiente (cobrás el mes igualmente).
  • Para calcular “valor día” orientativo, se suele usar sueldo mensual ÷ 30 (aproximación práctica).

2) Si sos jornalero

  • Durante la licencia, se paga el equivalente al jornal vigente por día de licencia.
  • En general, el jornalero debe percibir el pago de la licencia antes de comenzar a gozarla (según práctica y reglamentación).
Ojo: esto es licencia (vacaciones). El salario vacacional es otra suma adicional para el mejor goce de la licencia y se paga antes de salir de licencia (tema aparte). Ver: cómo se calcula el salario vacacional.

Casos comunes: ingreso a mitad de año, cambio de empleo y egreso

Si trabajaste menos de 12 meses

Se genera licencia proporcional al tiempo trabajado. Una forma práctica de estimar es: 20 días ÷ 12 = 1,66 días por mes. (Los “extras” por antigüedad aplican cuando corresponde por años completos.)

Si te vas de la empresa (renuncia/egreso)

Podés tener licencia generada y no gozada. En ese caso suele liquidarse como licencia no gozada dentro de la liquidación final.

Preguntas frecuentes (FAQ)

¿Cuántos días de licencia me corresponden por año en Uruguay?

La licencia anual mínima es de 20 días por año trabajado. Además, se suman días por antigüedad en la misma empresa: +1 día desde los 5 años y luego +1 día cada 4 años.

¿Desde cuándo se suma el día extra por antigüedad?

Se suma 1 día extra a partir de 5 años de antigüedad con el mismo empleador, y luego se agrega 1 día más cada 4 años (9, 13, 17, etc.).

¿Cómo se cuentan los días de licencia?

En general no se cuentan domingos ni feriados dentro del período de licencia, pero sí se cuentan los sábados. Si existe un convenio colectivo aprobado, puede haber reglas distintas.

Si trabajé menos de un año, ¿tengo licencia?

Podés generar licencia proporcional al tiempo trabajado. Una estimación práctica es 1,66 días por mes (20 ÷ 12), aunque el caso concreto puede depender de la forma de cómputo en tu empleo.

¿La licencia es lo mismo que el salario vacacional?

No. La licencia son tus días de descanso remunerados. El salario vacacional es una suma adicional para el mejor goce de la licencia. Ver: guía de salario vacacional.

¿Dónde puedo ver la norma o referencia oficial?

Podés consultar la Ley 12.590 (IMPO) y las preguntas frecuentes del MTSS sobre el conteo de días. Links: IMPO · MTSS.

Actualizado: 25/02/2026. (Enlaces oficiales: IMPO y MTSS.)